Школа HR

Открыта запись  на летний интенсив в HR школу Кадросервиса


Действуют летние скидки!  При оплате всего обучения Вы получаете 1 модуль БЕСПЛАТНО!


Начало обучения: 22 июня 2017 года


Чтобы быть успешным HR, высшего образования, амбиций и удачного стечения обстоятельств сегодня уже недостаточно. HR, прошедший данную программу, получает знания и навыки, позволяющие ему, успешно сдать экзамен в ЦОК, получить повышение квалификации в соответствии с профессиональным стандартом «Специалист по управлению персоналом», претендовать на управленческую должность, внедрять новые HR-инструменты в реалии бизнеса организаций.


Программа профессиональной переподготовки HR-школы Кадросервиса  с присвоением квалификации «Специалист по управлению персоналом»


В основе программы - формирование профессиональных компетенций по управлению персоналом, достаточных для прохождения аттестации по ФЗ № 122 и соответствия квалификационным требованиям, установленным в профессиональном стандарте «Специалист по управлению персоналом», который утвержден Приказом Минтруда России от 06.10.2015 N 691н


Цель обучения: развитие навыков специалистов в области управления персоналом, создание условий для профессионального роста за счет освоения новейших методик в управлении персоналом.


Результаты после обучения в HR- школе Кадросервиса
•    Карьерный и финансовый рост
•    Вы сможете претендовать на позицию «Заместитель генерального директора по управлению персоналом» и «Директор по персоналу»
•    Диплом о профессиональной переподготовке
•    Диплом предоставляет право на ведение нового вида профессиональной деятельности в области управления персоналом
•    Практика и полезные знакомства
•    Персональный HR-ментор на все время обучения
•    Мастер-классы, решения кейсов, общение с коллегами – постоянное членство в НR-клубе Кадросервиса.  
 

 

По окончании всего курса обучения вручается диплом о профессиональной переподготовке "Специалист по управлению персоналом".
По окончании каждой сессии выдается сертификат установленного образца. 
По всем вопросам звоните +7 (495) 727-53-40.

 


Что Вы приобретаете:
Действенные HR-технологии

В короткий срок изучить основные бизнес компетенции, систематизировать знания и получить новые навыки, необходимые для успешной деятельности в сфере управления персоналом.
Исчерпывающее решение задач, стоящих перед современной службой персонала (найм, адаптация, оценка, мотивация, обучение, наставничество, формирование кадрового резерва, управление лояльностью и корпоративной культурой, организация корпоративных праздников, сопровождение организационных изменений и др.)


Карьерный и финансовый рост
По результатам обучения Вы сможете претендовать на позицию «Заместитель генерального директора по управлению персоналом» и «Директор по персоналу»


Диплом о профессиональной переподготовке
Диплом предоставляет право на ведение нового вида профессиональной деятельности в области управления персоналом.


Практика и полезные знакомства
Мастер-классы, решения кейсов, общение с коллегами по отрасли позволят вам получить не только теоретические знания, но и практические навыки.
Формат обучения 
Очный    - 250 часов - (г. Москва)
Корпоративный – для корпораций в удобном для компании городе.
Обучение строится по формуле: 30% методики + 70% практические занятия/решения кейсов  + 0% общих фраз.


Стоимость обучения:
 1 модуль школы – 32.000 руб. (с учетом НДС)


При единовременной оплате всех модулей школы Вы получаете 1 модуль  БЕСПЛАТНО!


Мы даем только практический материал  для работы. 


Мы даем не абстрактную эрудицию, а практическую профессию, которая позволит Вам примкнуть к интеллектуальной элите современного бизнеса.


Все ведущие тренерского курса  - успешные практики, известны и признаны сообществом профессионалов. Однако, этот курс нельзя назвать сборником готовых советов, он помогает найти свой уникальный стиль, учит получать удовольствие от своей работы и быть блестяще успешными!


Регламент работы: весь курс разбит на  четыре сессии активных занятий по четыре учебных дня один раз в месяц. Учебный день с 10.00 до 18.00, перерывы на кофе-паузы и обед. Работа между модулями  предполагает изучение литературы и выполнение домашних заданий. Каждый участник в ходе обучения имеет возможность получать консультации ведущих экспертов школы по разработке своего материала или решения конкретных кейсов в текущей работе. Начать обучение можно с любого модуля.


Специальное предложение! Полный пакет обучения на курсе - 96 000 руб.*

 

*летняя скидка: 1 модуль БЕСПЛАТНО до 22 июня 2017 г.

 

 

 

Модули и сроки проведения школы:

Модуль 1 «Система правового обеспечения персонала» / 22.06.2017 - 25.06.2017 г.

Модуль 2 «Обеспечение персонала: подбор персонала и адаптация новых сотрудников» / 20.07.2017 -  23.07.2017 г.

Модуль 3 «Формирование системы оценки и развития персонала в компании» / 17.08.2017 – 20.08.2017 г.

Модуль 4 «Cтратегический HR» /  14.09.2017 - 17.09. 2017 г.

 

Наши лекторы:

 

Есть вопросы по курсу или выбору пакета?
Запишитесь на бесплатную консультацию с авторами  курса Елена Смирнова  и Наталья Азизова . Консультация ни к чему не обязывает, а только поможет развеять все сомнения и конкретизировать цели обучения. Заполните форму, Вам перезвонит наш менеджер и назначит удобное время для консультации по телефону либо лично в офисе.


Запись на консультацию:

Отправляя форму - Вы автоматически соглашаетесь с политикой конфиденциальности